我出生于革命老区--江西普通农村家庭。在我们老家，大部分人想通过高考来改变自己的命运：从农村走向城市。我也如此。但当我收到大学“兽医”录取通知书时，心情沮丧，但无奈。

大学四年，一晃而过，毕业之日，看到朴实的父亲，我深切知道：一切都要靠自己的努力。本科毕业后，谈不上爱养猪，只觉得既然自己学了“兽医”，需要从一线做起；96年毕业后就去了广东一家国企猪场做起了一名兽医，期间，有迷茫、彷徨、甚至痛苦；后来离开猪场，也做过美国知名饲料厂的市场部、欧洲饲料添加剂公司销售等工作，没有找到兴趣点及信心点；干脆，脱产去读博士。机缘巧合，博士期间又重返猪场，但逐渐觉得养猪更合适自己：在猪场一线做，只要勤奋，学习，与人为善，成绩容易出来。后来，猪场工作时间长了，也有了一定成果，自然也就爱上了这个行业。1

现在的我，“一生一线养猪”是我的对事业的追求。这也缘于2009年我在欧洲猪场很长一段时间工作、学习的感悟。在荷兰，几代人“祖传”养猪，家就在猪场旁，随时在一线，猪场经理或老板每天都会到猪舍去看一看，也会做一些接产的工作。我想，这也是荷兰等西方发达国家PSY能做到30头以上的根本原因之一：从业人员素质高了，行业的顶层设计自然也不会差，更何况还有如此多的“工匠”在一线做。

国家提倡工匠精神，我想也源于此。作为国家，培养了我这个农学博士。我也想通过自己的努力，来奉献自己的价值。与个人而言，我也希望通过自己“深耕”养猪一线，将自己所学、所想、所悟用在日常工作，来完成这一辈子的修炼，同时也获得一定的物质财富。

通过哪种途径来实现这个梦想？14年开始创业，以托管猪场为主。18年非瘟来了，切肤之痛，行业巨变：养猪业需要团队（技术），更需要资本，没有强大资本支撑，只能做小。19年6月起，在江苏立华（主板上市公司）的平台下，常加公司迅速发展；非常感谢江苏立华给了一个很好的平台，让我们尽情发挥我们的所学、所想、所悟。我们也想将常加公司做成稍稍独树一帜的公司：将我们一帮一线养猪人自身成长的故事能更好地分享，并帮助更多的养猪人自我成长。这也逐步形成了我们的使命：“为养猪人创造持续实现自我价值的平台，促进中国养猪业的发展”；并努力达成我们的经验理念：“在追求全体员工物质、精神两方面幸福的同时，为农业发展做贡献”

愿我们一起努力，实现自己的梦想!